新常态 新思维 新服务 创业中心召开2015年工作务虚会

　　思想碰撞出智慧的火花，思维推动发展的愿景。1月12日上午，创业中心2015年度工作务虚会在银湖园区召开，集思广益，科学谋划新年工作，会议由张元总经理主持，周治俭董事长出席会议并作重要讲话。中心副总经理汪任保、张勇，总经济师张树仁，总经理助理袁让明及各处室、部门、生产力中心主要负责人参加会议。　　　
　　会上，大家围绕“新常态·新思维·新服务”，联系2014年度工作完成情况和新年工作设想，重点针对招才引智，招商引资和孵化服务工作，摆事实、议对策、谈思路，气氛热烈。在你一言、我一语中，2015年中心的发展思路更加清晰。
　　　　　　　　　　
　　周治俭董事长在讲话中指出，中心2014年工作任务圆满完成，得益于上级部门的重视与支持，更得益于中心全体员工的努力奋斗与团结协作。2015年是全面深化改革的攻坚之年，在经济发展进入新常态，在各级政府重视支持全民创新、大众创业的机遇下，中心全体员工要倍加团结，倍加努力。他强调，要理顺中心招商主体工作和科技创新服务工作的关系，充分发挥中心现有人力、物力、资源等优势，不断提升孵化器引进优质项目的能力，做到两手抓，两促进；要处理好招商引资工作和日常工作的关系，要将全员招商与日常工作相结合，借鉴市里招商引资工作管理模式，建立绩效考核和第一引荐人奖励制度，做到两手抓，两手硬。与此同时，苦练内功，强化员工培训，要使每位员工都能成为本岗位工作的行家能手；创新思路，按照市场化机制完善创新服务体系建设；用好新媒体，扩大和提升中心知名度。
　　张元总经理在发言中指出创业中心2015年的工作重点，一是实现招商引资、引资全员化，成立中心招商引资办公室，集中力量引进优质项目；二是实现服务品质化，通过开展一系列高端精品服务，建设共享技术服务平台，树立中心品牌标杆；三是实现园区建设星级化，推进龙山园区现代化建设，银湖园区环境再升级，打造优美、安全的创业环境；四是实现管理精细化，狠抓学习培训，提升员工业务能力，狠抓作风建设，营造风清气正的工作环境，完善工作制度、优化工作流程，提高工作效能。